Académicas, atletas, emprendedoras y altas directivas. Hasta 8 mujeres andaluzas son desde hoy miembros del ranking de las Top 100 Mujeres Líderes en España. Impulsada por la plataforma Mujeres y Cia, la iniciativa reconoce y premia la trayectoria de 100 mujeres consideradas las más influyentes de nuestro país.
El ranking de Las Top 100, que ha cumplido este año su IV edición, reconoce el talento de 100 mujeres, seleccionadas entre más de 500 candidatas, referentes en la cultura, política, dirección empresarial, ciencia o tecnología, con el objetivo de favorecer el debate y la reflexión sobre el papel de la mujer en nuestra sociedad.
La jueza Mercedes Alaya, la triatleta María Pujol, las impulsoras sociales Isabel Guirao y Ana Bella Estevez; las académicas Mª Ángeles Martin y Carmen Nuñez; y las directivas Isla Ramos y Mercedes Mengibar son, por unanimidad, las andaluzas merecedoras de este reconocimiento. Todas ellas se unen a las cerca de 200 mujeres seleccionadas en ediciones anteriores para incorporarse a un grupo de trabajo para dar voz al papel de la mujer en puestos de responsabilidad. Estas actividades incluyen desayunos temáticos, Think Tanks y eventos para favorecer el networking.
Por su parte, otras dos andaluzas, las catedráticas Inés Alberdi y Cecilia Castaño, pasan a ser Honorarias al haber sido seleccionadas por tercer año consecutivo. Ambas se unen a un nutrido grupo de mujeres que se han convertido en referentes e inspiración para el desarrollo del talento femenino en España.
Dividido en 10 categorías, el ranking incluye mujeres influyentes en sectores tan dispares como el cine, la política, el deporte, o la investigación. De este modo, en la edición de este año también han sido seleccionadas Ada Colau, Soraya Sáenz de Santamaría, Amaya Valdemoro, Purificación García, Esther Koplowitz, Irene Villa o Celia Amorós.
En palabras de Mercedes Wulich, directora y fundadora de la plataforma Las Top 100 Mujeres Líderes, “Esta edición da a conocer 50 nuevas caras de las 100 elegidas y muchas de ellas representan el talento de diversas comunidades. Una vez más ampliamos la base de mujeres notables, hacemos visible su talento y las convertimos en referentes para las demás».
Ahora los hombres
Según la impulsora de Las Top 100, «el desafío ahora es engageMEN, una iniciativa destinada a involucrar a los hombres para acelerar el cambio y que las mujeres alcancen los altos cargos. Tenemos la obligación de cambiar la foto y ellos deben ser parte.”
Libro de Las Top 100: 250 perfiles para una ruta del talento femenino en España
Como novedad en esta edición, los nombres seleccionados en el ranking se suman al Libro de Las Top 100 que se edita por primera vez en conjunto con Lid Editorial, incluye los perfiles de las elegidas en todas las ediciones realizadas desde 2011. El libro, disponible en puntos especializados, servirá como ‘mapa’ del talento femenino en España. Ya no será posible preguntarse dónde están las mujeres. Este es un documento de consulta indispensalbe sobre las mujeres más influyentes en todos los ámbitos de la sociedad.
El jurado, compuesto por 50 miembros representantes de distintos sectores económicos y sociales, ha evaluado casi 500 perfiles de mujeres profesionales, y ha elegido a las ganadoras en base a criterios de trayectoria, logros, valores personales, valores profesionales o aportes a la sociedad.
El ranking de Las Top 100 Mujeres Líderes 2014 se dio a conocer anoche durante una gala en el Auditorio Campus Repsol de Madrid, a la que asistieron elegidas, candidatas, miembros del jurado, patrocinadores e invitados especiales, además de las mujeres que luego de tres ediciones se han convertido en honorarias y han dejado paso a las demás.
El acto fue presentado por el actor Jesús González, y el cierre fue a cargo de Robin Torres, una de las finalistas de la última edición de La Voz, de Telecinco.
La directora territorial de Vithas en Andalucía, Mercedes Mengíbar, recibe el broche de oro de la Asociación Amprem
Este galardón reconoce su trayectoria profesional y sus valores humanos.