El V Encuentro Foro AIME, celebrado en el Uppery Club, ha sido el marco para la presentación del informe sobre ‘El valor del Interim Manager en el tejido empresarial andaluz: perfiles, funciones y contratación’. Una figura de contratación flexible de Alto Directivo que se está consolidando como solucionadores de problemas estratégicos en organizaciones e instituciones. El estudio ha sido realizado por la empresa de inteligencia de mercado IntelQualia para la asociación Interim Andalucía.
La presentación y bienvenida del encuentro fue liderada por Constanza González, presidenta del Foro AIME Andalucía; y Borja Gilsanz, gerente AIME España, agradeciendo a Uppery Club la acogida de este foro y destacando el valor de este encuentro para difundir el concepto de interim management como herramienta estratégica de dirección.
A continuación, el equipo de IntelQualia (Rocío Tornay y Joaquín Ágreda) presentó el informe frente a más de 80 asistentes. En la segunda mesa de la jornada, se realizó la presentación del caso de éxito de Herogra Group de la mano de su director general, Jaime Abad. En último lugar, se debatió en una mesa redonda sobre ‘La contratación flexible de la alta dirección en tiempos de cambio’. En esta última, Luis Delgado, director corporativo RRHH de Mayoral; Pedro García, socio director Standby Executive Search; y Leonardo García, miembro Junta Directiva Foro AIME Andalucía, pusieron de manifiesto el valor de “las nuevas fórmulas de flexibilidad, que estaban funcionando muy bien en el entorno internacional y que España ha encajado un poco tarde y que ofrece grandes oportunidades a altos directivos”.
Tras el foro, Francisco de la Torre cerró el encuentro declarando estar impresionado por el proyecto de Uppery Club y valorando especialmente “que estemos adaptando nuestra cultura empresarial a la vanguardia de la gestión. Me alegra ver en Málaga iniciativas interesantes, a la altura de una provincia tan dinámica como la nuestra”.
En el estudio presentado por IntelQualia se introdujo el perfil del Interim Manager en Andalucía y sus principales ventajas competitivas. Estos profesionales son contratados con carácter temporal para ejecutar una acción en un momento determinado. Por regla general, ante situaciones críticas de una empresa como crisis de viabilidad, un crecimiento explosivo o para implantar nuevos procedimientos. También es usual contratar sus servicios ante sustituciones temporales de directivos, relevo familiar o cambios/conflictos societarios.
En palabras de Rocío Tornay, ”el talento senior en Andalucía es de altísimo nivel. Los interim managers entrevistados tienen más de 25 años de experiencia, hablan varios idiomas y tienen formación de posgrado. Sin duda, este nuevo modelo de contratación es una oportunidad para robustecer el tejido empresarial andaluz”.
Entre las ventajas competitivas del Interim Manager frente a otros perfiles, destacan la temporalidad, la responsabilidad ejecutiva, la experiencia y el acompañamiento (como en la transición generacional de la empresa o la consolidación de una startup), la objetividad, el valor amortizable que suponen al no generar estructura, y la alta flexibilidad.
El porcentaje de mujeres interim managers está por encima de la media europea (21 % frente al 14%). Presentan una edad que ronda los 50 años, y las provincias donde se concentra el trabajo son Sevilla (64%), Málaga (43%) y Granada (50%). Por norma general, tienen una altísima formación y dominan varios idiomas. Cuentan con una experiencia profesional de más de 25 años, y llevan desarrollando su rol como IM un mínimo de 5,5 años. Pueden desarrollar tanto funciones que afectan a la organización general de la empresa (dirección general o recursos humanos), como a departamentos específicos (marketing, comercial, ventas …).
Acerca de Uppery
Uppery Club nace con la vocación de ofrecer un espacio único y multifuncional en el que grandes directivos y empresarios puedan reunirse y establecer sinergias y vías de colaboración.
Un club empresarial y de alta dirección ubicado en Málaga, con una oferta de servicios y experiencias premium para sus socios, con el ambicioso objetivo de convertirse en el epicentro de los negocios de la Costa del Sol. Todo ello, fomentando por encima de todo los valores humanos, la mejora continua y la búsqueda de la excelencia empresarial.
Acerca de IntelQualia
IntelQualia es una empresa especializada en inteligencia de mercado, desde la investigación comercial, data analytics, estrategia de marketing o los estudios de mercado.
Está especializada en la generación de inteligencia de mercado above the line. Generan contenidos de alto valor para ser utilizados como eje central de una estrategia 360o. Todo avalado por la experiencia profesional de Rocío Tornay y Joaquín Agreda.
Acerca de AIME
El Foro Interim Management Andalucía (AIME) es una asociación cuyo objetivo es la de aunar a los interim managers de la comunidad andaluza. Actualmente, AIME está presidido por Constanza González.
La misión de Interim España y, por tanto, del Foro Interim Management Andalucía es difundir el concepto de interim management como herramienta estratégica de dirección entre la sociedad, empresas e instituciones, así como representar y apoyar a sus asociados.
