Cepsa apuesta por el talento joven y diverso en la quinta edición de su programa ‘Challenging U’
49 jóvenes se han unido hoy a Cepsa para realizar prácticas remuneradas en sus oficinas e instalaciones de Madrid y Andalucía, y cursar un programa de posgrado de la Escuela de Organización Industrial. Dentro del compromiso de la compañía con la diversidad y la inclusión, los jóvenes seleccionados provienen de cinco países diferentes, un 73% son mujeres y un 7% personas con discapacidad.
