Empleo

Aquaservice alcanzará las 500 personas en el equipo de Andalucía en 2023

La compañía contratará a 30 personas en la comunidad autónoma este año, incrementando su plantilla en un 8%. Las nuevas incorporaciones, que se realizarán para las 14 delegaciones que la compañía tiene repartidas en la región, serán, sobre todo, para los equipos de atención al cliente, reparto, comercial, producción y almacén.

Adecco busca 80 manipuladores/as de frutos rojos en Huelva

Adecco, líder mundial en la gestión de recursos humanos, está buscando 80 perfiles para trabajar como manipulador/a de frutos rojos en Huelva, concretamente en las zonas de Almonte y Niebla. Las funciones de los candidatos/as seleccionados serán la manipulación de arándanos, envasado, selección y clasificación de mercancías, y la extracción de tarrinas de sus respectivas cajas, etiquetarlas y taparlas de nuevo para introducirlas de nuevo en cajas.

Adecco busca 90 perfiles para trabajar en Málaga en el sector logístico y en la alimentación

Adecco, líder mundial en la gestión de recursos humanos, está buscando 90 perfiles industriales para trabajar en Málaga. Concretamente se necesitan 30 posiciones de operario/a de envasado para una importante empresa alimentaria y otras 60 de mozo/a de preparador/a de pedidos y carretilleros/as.

Atexis contratará a más de 130 nuevos ingenieros y técnicos antes de que acabe el año

La plantilla de la consultora de ingeniería, con sede principal española en Sevilla, superará las 2.000 personas en todo el grupo para 2024.

La Fundación Fulgencio Meseguer pone en marcha una Unidad de Orientación Profesional (UOP)

Este nuevo servicio surge para informar a las personas mayores de 18 años sobre las oportunidades que ofrece el Sistema Nacional de Formación Profesional a la hora de acceder a certificados de profesionalidad o a la acreditación de competencias basadas en sus conocimientos y experiencia laboral. La UOP, financiada por el Ministerio de Educación y Formación Profesional, se integra en la red estatal de espacios de formación abierta denominados “Aula Mentor” y tendrá su sede física en la ciudad de Jaén en el Edificio 1,2,3, emprende, ubicado en la confluencia de la calle Federico Mayor Zaragoza con la carretera de Madrid.

Marbella Arena abre proceso de selección de personal para la temporada 2023 con 300 puestos de trabajo

El recinto ubicado en la antigua plaza de toros de Puerto Banús acude a la quinta edición de la Feria de Empleo de Marbella para cubrir su demanda de empleo.

Club Med acudirá a la Feria de Empleo de Marbella en busca de trabajadores para sus resorts

Club Med acudirá el próximo miércoles, 15 de marzo, a la V Feria de Empleo de Marbella, buscando más de 250 trabajadores del sur de Europa. Se ofrecen puestos de trabajo para diferentes resorts en Europa, ubicados en lugares de mar y montaña, en los sectores de la hotelería y restauración, el cuidado de niños, el deporte, el bienestar, el arte y el espectáculo, las ventas y los oficios auxiliares.

EY y CEU apuestan por la empleabilidad juvenil con la creación de un aula de atracción de talento

Este acuerdo de colaboración tiene como objetivo fomentar y potenciar el empleo entre los alumnos participantes. José Luis Risco, socio del área de People Advisory Services de EY, y Rosa Visiedo, rectora de la Universidad CEU San Pablo, han inaugurado el aula.

Adecco busca 50 operarios/as de despiece para la industria alimentaria en Málaga

La compañía de gestión de recursos humanos ha abierto un nuevo proceso de selección para incorporar a 50 operarios/as de despiece en el sector alimentario, en Málaga. Es una gran oportunidad para todas aquellas personas que quieran unirse a una empresa líder dentro de un proyecto estable, con una competitiva remuneración, y con proyección de futuro, ya que se trata de uno de los perfiles más deficitarios dentro de la industria alimentaria, una de las más importantes de la autonomía andaluza. El horario será de lunes a viernes.

Fundación Cruzcampo se alía con Cruz Roja y Convive Fundación Cepaim para mejorar la empleabilidad

Esta alianza se materializa con la puesta en marcha de cursos de formación en hostelería que se suman a la actividad que ya desarrolla la fundación cervecera con el programa de becas Talento Cruzcampo, dirigido a jóvenes entre 18 y 30 años y con un índice de empleabilidad del 95%. Los programas formativos tienen lugar en Madrid, donde Convive Fundación Cepaim desarrolla el ‘Curso de Iniciación a Sala’, en el marco de los puntos formativos del Programa Incorpora de Fundación La Caixa y de la mano de la Fundación Cruzcampo en la formación. Y en Sevilla, el ‘Curso de Técnicas Básicas de Cocina’ en las instalaciones de Factoría Cruzcampo, junto a Cruz Roja y posible gracias a la financiación de los empleados de Heineken a través de CCOO y UGT